原标题：重磅！H-1B改革落地：3月起实施 “一人一抽” 留学生中签率会不会上涨？

　　H-1B，是所有想要留在美国工作的留学生必经的一道坎，但前几年H-1B的中签率简直可以用惨不忍睹来形容……

　　终于！1月30日，美国移民局对H-1B进行了一系列重大改革：从2025财年起，H-1B抽签将采用“一人一抽”的政策。

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　　具体有哪些政策细则？留学生的中签率会提高吗？一起来看！

　　H-1B新政细则

　　自2020年（即FY2021）起，美国移民局采用的H-1B电子注册抽签制度，每份注册都有资格参与抽签。

　　这意味着如果一个员工被多个雇主注册，他就有多次抽签机会。

　　这种一人多抽的做法虽然能够提高中签几率，但也助长了虚假注册的舞弊现象，特别是某些印度ICC公司利用这一制度进行欺诈行为。

　　为了打击这种现象，去年10月底，美国国土安全部（DHS）和USCIS公布了一系列关于H-1B改革优化的提案，其中包括取消“一人多抽”制度。

　　如今，H-1B签证改革方案的最终规定（Final Rule）终于公布，于2月2日开始进行为期30天的公众展示期。在此期间，公众可以查阅并对该方案提出意见或建议。

　　新政的主要内容包括：

　　1. 新的抽签制度将于今年3月生效，每个进入电子注册系统的受益人将只参与一次抽签过程，确保一人一签。

　　2. 可以有多位雇主为同一受益人注册，但是提交多次注册并不会增大受益人的中签几率；

　　一旦某个受益人中签，所有为其提交了H-1B电子注册的雇主都将收到中签通知。只有当受益人中签后，雇主才可以递交H-1B申请包裹。

　　3. 2025财年H-1B抽签登记日期为美东时间3月6日中午至3月22日中午。公司可在2月28日开始准备。

　　4. H-1B的注册费用由10美金上调至215美金，但是今年的费用仍旧是10美金，该费用将在明年上涨。

　　此外，关于延长F-1 cap-gap时长、扩大免抽签类H-1B的适用范围、修改“专业职位”定义等改革内容，不会在这次改革政策中推进。

　　留学生中签率会提高吗？

　　过去四年，H-1B的申请数量每年都在增长，其中多个雇主申请案例的比例也是逐年上升。

　　根据移民局公布的抽签数据显示，2024财年H-1B之所以中签率创新低，仅14.6%，原因就在于去年有多位雇主的申请人多达408,891份，比2021财年增长15倍。

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　　因为递交申请非常简单，只需填一份表格，缴纳10美金申请费即可，移民局没有别的资格审查，所以滥用规则、故意找多家公司为其抽签增加中签概率的人越来越多。

　　虽然让多家公司帮忙抽签并不违反规则，但如果得到sponsor帮忙后迅速将一名员工外包给第三方，或者解雇持有签证的员工以便他们可以更换公司，这就在规则上存在一定的漏洞。

　　有些申请人可以利用这一漏洞拿到多个sponsor的注册，那么对于只找一家公司帮忙申请的“老实人”而言就很不公平。

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　　如今H-1B新政出台，综合来看，“一人一抽”的新措施的确会显著提高中签率。据USCIS预估，在一人一抽的情况下，中签率可能达到30%+，相比2023年的14.6%直接翻倍。

　　虽然H-1B“一人一抽”对于中国留学生而言的确是一大利好，但考虑到每年仅仅八万的中签人数，加上2025财年会有持有F1学生签证的国际留学生申请美国绿卡，申请数量和中签率都难说一定会有什么变化。

　　至于H-1B新政落地后对留学生产生的具体影响，我们将会持续关注。